墨江：打好干部能力素质提升“组合拳”

“在具体的实践中通过‘师徒’结对形式，让乡（镇）纪检监察干部全流程参与案件调查、审理、案件卷宗整理等工作，使我对纪检监察业务知识有了更为全面准确的把握。”日前，正在墨江县纪委监委跟班学习的孟弄乡纪委副书记在参加完该县案件协审工作后，深有感触地说。

按照“业务对口、结对帮带”的原则，该县纪委监委以跟班学习和以案代训的方式，在业务实战中通过“一对一”学习，在“手把手”教学中让基层纪检监察干部有效掌握纪律审查、监察调查、信访举报、案件审理等方面的工作技能和方法技巧。

该县纪委监委多方面、多角度搭建平台，打出系列“组合拳”，以“把队伍建强、让干部过硬”为目的，开展纪检监察干部教育培训，为纪检监察队伍整体素质提升和个体能力全面发展按下“加速键”。

“针对各级纪检监察干部，不同程度存在着能力不足、本领恐慌等问题，坚持问题导向，强化实战锻炼，全面提升纪检监察干部的履职能力和专业化水平。”该县纪委监委相关负责人介绍。

今年以来，该县纪委监委以“岗位能手传经送宝”的形式，建立“帮带学习”机制，以好促优、优势互补，明确帮带责任；优化机关部室队伍结构、合理搭配人员，通过轮岗学习，将业务能手和岗位新兵进行“混搭”；以跟班学习、跟案锻炼为平台，增强纪检监察干部审查调查、巡视巡察等“实战”能力。

同时，该县纪委监委将坚持把全员培训作为常态化工作来抓，设立“清风讲堂”，以能力建设为主线，每周举办一次，每次一个主题，主题涵盖如何做好问题线索初核、案件谈话突破的方法和技巧、执法综合业务平台的应用、如何做好案件审理工作、基层党风政风监督、纪检监察宣传工作等知识。

下一步，该县纪委监委将持续开展纪检监察干部大培训、大“练兵”活动，不断提高纪检监察干部专业化水平，把学习赋能的成果运用到指导实践、破解难题、推动工作上。（罗媛华李丽琴 || 责任编辑茹婷婷）