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纪检监察机关在持续保持惩治腐败高压态势，执纪执法查处案件的过程中，对“跌倒干部”不能一“处”了之、一“问”了事，要将惩前毖后、治病救人的思想政治工作贯彻始终，抓实回访教育，帮助回访人员正确看待错误和偏差，放下思想包袱、知错改错，积极投身到工作中，继续发挥特长优势，担当作为。
促进回访教育常态化。回访教育既是监督执纪执法“后半篇文章”的重要组成部分，也是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的重要手段。把回访教育融入到日常监督、融入到日常性谈心谈话，形成严格的党内政治生活。通过与受处分党员干部所在单位组织及组织人事部门协同开展回访教育，营造干事创业的浓厚氛围，推动“有错干部”向“有为干部”转变。
强化回访教育针对性。每一个受处分人员的思想状态都不尽相同，回访教育要“因人施治”，充分掌握好受处分人员违纪事实、追责问责等原因，针对受处分人员的不同情形，对症下药，把政策讲透，平等真诚与受处分人员推心置腹地交流，帮助其放下思想包袱，坚定更好履责的决心，解决苗头性倾向性问题，防止再次发生违纪违法行为，让回访教育更有针对性和实效性。
以回访教育激发担当作为。通过回访教育加强对受处分人员的教育帮扶、关心激励以及监督管理，注重激发受处分人员的工作活力，切实树立重实干、重实绩的用人导向。促进从回避遮掩到主动亮丑，真诚认错悔错改错，甘做“前车之鉴”的有效转变，加强从一般落实到积极履职的责任担当，有效回应“多做多错”“不做不错”的错误论调，激发党员干部担当作为的正能量，汇聚起干事创业的磅礴力量。（赵海 || 责任编辑 龚静）
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