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领导干部年轻化，是社会发展的自然规律，更是一种趋势。如果说中国青年是实现中华民族伟大复兴的先锋力量，年轻干部就是党和国家事业发展的希望所在。中国共产党要领导中国人民建设伟大事业，既要发挥组织的力量，更要发挥干部的作用。社会要进步、要前进，少不了年轻人的活力与创新，年轻人应通过锻炼成为党和人民需要的“四有”干部。
要心中有党。年轻干部要接好为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的班，坚定爱党、爱国、爱人民的赤诚追求，坚定理想信念，经得起大浪淘沙的考验。思想松一寸，行动差一尺，有的年轻干部精神空虚、意志消沉，金钱至上、名利至上、享乐至上，利用权力谋利，一步步走向深渊。年轻干部需在实践中不断锤炼党性，提高政治素养，树立正确世界观、人生观、价值观，坚决反对错误言行，坚定不移听党话、跟党走。
要心中为民。年轻干部应始终牢记“一切为了人民、一切依靠人民”，践行“从群众中来、到群众中去”的理念。新形势下，群众工作多元化、多样化、复杂化，要在虚心请教前辈经验的基础上，结合其特点和规律，改进群众工作方法，提高群众工作水平，对群众有感情，将自己当做群众的一员、把群众的事当作自己的事，力解群众急难愁盼，谨防出现害怕与群众接触交流或对待群众态度恶劣、言语嚣张等情况。
要心中有责。年轻干部应挺起脊梁、冲锋在前，在斗争中经风雨、见世面。在机遇面前主动出击，不犹豫、不观望；在困难面前迎难而上，不推诿、不逃避；在风险面前积极应对，不畏缩、不躲闪。服从组织安排，踏实工作，经受考验，锤炼意志，增长才干，不负党和人民的信任与重托。谨防本位思想，对党中央决策部署打擦边球、搞选择性执行，甚至弄虚作假、阳奉阴违。
要心中有戒。年轻干部应扣好廉洁从政第一颗扣子，做到知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪，严以修身、严以律己。近年来通报“贪腐年轻化”的典型案例，究其原因有年轻干部党性锤炼、社会阅历、基层历练相对不足，在面对复杂的社会、形形色色的诱惑和干扰时，会出现自我约束放松，价值观错位，理想信念动摇，彻底迷失自我，致使拒腐防变堤坝瓦解。年轻干部须层层设防、处处设防，常念“紧箍咒”，守住政治关、守住权力关、守住交往关、守住生活关、守住亲情关。（邓丽莹 || 责任编辑 龚静）
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