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“不敢一个人去开展此项工作，以前没做过，怕出错。”现实中，如此因“害怕”而“不敢”成为年轻干部可能存在的心理状态。不敢说话、不敢表现、不敢主动、不敢先迈出第一步，这种“不敢做就选择不做”行为是对自己不负责、对工作不负责的表现，如此长期下去，会安于现状、不思进取，最终还会阻碍成长的脚步。
年轻干部离开“象牙塔”初入社会，在新的环境、新的岗位，因社会阅历、基层锻炼不足，遇到困难挫折存在畏难情绪无可厚非。但总是因“不敢”而选择躺在舒适区，畏缩在自己的世界里做个透明人，就等于“自废武功”，渐渐地在思想上懒惰、行动上停滞、作风上懈怠、工作推脱，遇到矛盾绕道走、碰到困难往后退。
习近平总书记强调，“年轻干部要起而行之、勇挑重担，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。”年轻干部犹如一张白纸，要想绘就美丽画卷，就必须敢于直面问题，以“入山问樵，入水问渔”的求知精神，向书本学、向先进学、向实践学，积极面对工作中的“拦路虎”“绊脚石”，着力克服本领不足、本领恐慌、本领落后的问题，锤炼敢为善为的过硬本领，才能打牢坚实基础。
诚以为，成长的道路不会总是一帆风顺，年轻干部只要勇敢面对新问题、迎接新挑战，积极探索和尝试新鲜事物，针对“不知道”“不了解”“不清楚”的问题，经常深入一线、走进群众、靠近榜样寻找答案，对自我成长做出正确、有效的引导，在一次次尝试、一点点进步中不断提升成长的动力。
温室里长不出参天大树，院子里练不出千军万马。只有“敢”字当先，以敢闯、敢试、敢拼、敢冲的激情和斗志，大胆走出温室、跳出舒适圈，以“初生牛犊不怕虎”的勇气、“不破楼兰终不还”的决心、“明知山有虎，偏向虎山行”的魄力，放开胆子、甩开膀子、迈开步子，俯下身子扎根基层，才能在经风雨、见世面中长才干、壮筋骨。
“我们要承认困难，分析困难，向困难作斗争。世界上没有直路，要准备走曲折的路，不要贪便宜”。年轻干部也是一样要直面困难，勇敢跨越“不敢”的“绊脚石”，发扬敢为天下先的干劲、敢闯无人区的冲劲、敢做弄潮儿的拼劲，多接一些“烫手山芋”，多当几回“热锅上的蚂蚁”，一件一件事情地做、一步一个脚印地走，逐渐在思想上敢想、行动上敢做，即便面对再汹涌的风浪、再艰险的关隘、再激烈的斗争，都能以“冲刺”的姿态，经受住“大浪淘沙”的考验，在推动高质量发展中争做敢想、敢说、敢干的“敢为”青年，让青春在敢于善于斗争中绽放绚烂之花。（旺珍 || 责任编辑 龚静）
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