分享
市委第三巡察组在开展第三轮巡察工作中，深入贯彻作风革命、效能革命要求，认真落实“三个工作法”，践行“1357”工作机制，以扎实的工作作风开展巡察工作。
由于进驻时间短、任务重，全体组员以只争朝夕、奋勇争先的干事劲头，不断改进工作作风，扎实推进工作。组领导第一时间召开组务会，对巡察期间的工作要求、任务分工做出详细安排。对巡察期间发现的问题及时安排责任人限期进行排查，整理归并相关资料，写出情况报告，并对工作完成时限作出明确要求，指定专人审核把关，对排查中出现的问题及困难，及时召开组务会，研究下一步工作方案，积极保障工作推进。通常一个问题要经过多方面查阅资料及与相关人员了解情况，多渠道获取信息，再进行综合分析得出结论，对成为问题的形成问题底稿，以“问题清单”为目录，每个问题都附列支撑材料，做到来源可溯、责任可溯、记录可溯，有效杜绝“一巡了之”“事过即了”的问题，也便于日后反馈时作为依据查询。
巡察组坚持抓好巡前培训，强化工作能力提升，在坚持“以老带新”的基础上，以PPT授课的方式重点传授巡察工作的要点及方式方法。巡察前梳理被巡察单位党组织架构体系，摸清掌握党组织领导班子及干部职工基本情况，收集被巡察单位的职能特点、廉政风险点，有针对性地制定工作方案；巡察中，不仅从台账资料中查找问题，还通过系统梳理日常监督、信访举报和个别谈话发现薄弱点、风险点以及倾向性问题线索。突出问题导向，制定个性化谈话提纲，多次对重点人员进行了解谈话，精准掌握问题。为准确分析研究进驻单位政治生态，围绕群众反映问题集中、违规违纪问题易发多发事项，深入被巡察单位基地、仓库、一线生产车间等进行实地查验、走访了解核实相关情况，刨根问底查访实情，为精准研判、处置问题打牢基础。
通过巡审结合等联系机制的优势，同向发力，紧盯重点人、重点事，客观公正、实事求是地对待巡察中发现的每一条问题线索，在精准发现、精准分析、精准反馈问题的同时，帮助被巡察党组织解决问题。
针对存在的问题，第三巡察组和被巡察党组织分析问题产生的根源、有针对性地提出意见建议，做到同题共答、同频共振、同向发力，由表及里，把问题找准、找实、找深、找透，全面提高巡察监督的辨识度和贡献率。（唐颖 || 责任编辑 茹婷婷）
微信公众号
